Information n°2008-02 : prévision de cotisation pour 2009

Quelle prévision de cotisation pour 2009 ?

1° La FNMF estime que le coût global des organismes complémentaires par personnes protégées devrait augmenter de + 2,9 % à fin 2008 et de + 2,8 % à fin 2009.

En fonction du coefficient familial de votre mutuelle, vous pouvez déjà prévoir les augmentations de cotisations au 1^er janvier 2009.

Mais attention : ces prévisions intègrent uniquement les décisions prises avant juillet 2008.

 2° Le 29 juillet a été présenté le plan de redressement de la Sécurité Sociale avec le projet de taxation des organismes complémentaires.

La répercussion de la taxe "BACHELOT" reviendrait à + 3,31 % sur le budget des mutuelles.

Une mutuelle qui a un coefficient familial de 1,80 devra augmenter ses cotisations de :

2,9 % x 1,80 = 5,22 %  + taxe "BACHELOT" 3,31 % = + 8,53 %

La question que personne ne pose : quel rôle a joué la FNMF dans la mise en place de la taxe " Bachelot " et pourquoi ?

Comments

[Pierre ZILBER]

Bonjour,Tout d'abord un grand merci pour ce blog qui permet à un néophyte de la mutualité comme moi d'enrichir sa culture mutualiste. Justement à ce sujet, qu'appelles tu le coefficient familial d'une mutuelle ?A très bientôt.Pierre

[Alain VISA]

Bonjour Pierre, et merci :)

Le coefficient familial : c’est le nombre de personnes protégées divisées par le nombre de chefs de familles.


En entreprises, le coefficient familial sera beaucoup plus élevé que chez les retraités, à cause du nombre d’enfants.


Chez les jeunes de moins de 25 ans, le coefficient familial sera souvent proche de 1.


C’est pourquoi il s’agit d’une notion à appréhender avec prudence et à bon scient.


C’est par contre une donnée intéressante dès lors que l’on veut calculer une augmentation de cotisation moyenne pour l’ensemble
des individuels, ou pour l’ensemble de la mutuelle. Cela donne une idée de la masse de cotisations à collecter. Ensuite dans cette masse, en fonction de la diversité des formes de cotisations,
des calculs plus précis peuvent être faits.


Pour les collectifs, ce sont souvent des cahiers de charges propres à l’entreprise, le raisonnement n’est donc pas le même.
Mais à mon avis, il faut les prendre en compte dans le calcul démographique, car une mutuelle est composée de jeunes (1er âge), d’adultes (2ème âge), de retraités
(3ème et 4ème âge).


La segmentation abusive des populations et donc des risques est contraire à l’esprit solidaire des mutuelles.
@ bientôt ;)